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Maggioli Insieme

“La responsabilità sociale d’impresa comprende quella serie di iniziative finalizzate
a fare dell’azienda un attore consapevole nell’ambito della società e del territorio
in cui s’inserisce”

Il Settore Risorse Umane del Gruppo Maggioli promuove e sviluppa iniziative che mirano a:

  • valorizzare la persona nella sua interezza, affinché migliorino il clima aziendale e lo spirito di gruppo;
  • sensibilizzare il personale rispetto alle principali realtà sociali territoriali;
  • costruire cultura e reti di relazioni all’insegna di solidarietà e no-profit;
  • comunicare all’esterno principi e valori di tipo etico.

Maggiolinsieme…

Insieme, al lavoro, si trascorre gran parte della propria giornata.

Quello che ci chiediamo è come sia possibile rendere ogni giorno importante, attraverso un creativo dialogo tra azienda, personale e comunità locale.

Un dialogo improntato ai valori della responsabilità sociale d’impresa.

Un dialogo che esiste da anni, e ha preso forma più chiaramente nell’anno 2005, partendo da una definizione:
La responsabilità sociale d’impresa comprende quella serie di iniziative finalizzate a fare dell’azienda un attore consapevole nell’ambito della società e del territorio in cui s’inserisce”.

Lo scopo che ci proponiamo è quello di non fermarci a noi stessi e di crescere non solo al nostro interno ma anche, e soprattutto, guardando al di fuori di noi.

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